A- A A+ | Chia sẻ bài viết lên facebook Chia sẻ bài viết lên twitter Chia sẻ bài viết lên google+

Đảng viên Chi bộ doanh nghiệp FDI: Đưa Đảng đến gần với công nhân

Không chỉ là một công nhân tài năng với nhiều sáng kiến, cải tiến trong lao động sản xuất, anh Trịnh Trung Dũng còn là một đảng viên gương mẫu, luôn tiên phong, đi đầu trong mọi hoạt động của Công ty TNHH Hoya Glass Disk Việt Nam.

Tận tâm sản xuất, gương mẫu trong cuộc sống

Anh Trịnh Trung Dũng (sinh năm 1986) hiện là Trưởng nhóm kỹ thuật hỗ trợ sản xuất, Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Hoya Glass Disk Việt Nam. Anh là một người công nhân tài năng, luôn nỗ lực không ngừng để nâng cao năng suất lao động, cải tiến quy trình sản xuất. Đồng thời, anh cũng là một đảng viên gương mẫu, luôn tiên phong, đi đầu trong mọi hoạt động của công ty.

Chia sẻ cảm xúc khi xuất hiện trong danh sách biểu dương là một trong những công nhân lao động tiêu biểu là Đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam lần I năm 2025, anh Trung Dũng cho biết: “Đây là niềm vinh dự và tự hào rất lớn đối với tôi. Bản thân tôi đã thực sự bất ngờ và hạnh phúc khi được lựa chọn biểu dương trong chương trình lần đầu tiên được tổ chức này”.

Anh Trung Dũng luôn tích cực đi đầu trong các hoạt động phong trào tại công ty
Anh Trung Dũng luôn tích cực đi đầu trong các hoạt động phong trào tại công ty

Trong suốt những năm công tác, anh Dũng đã có nhiều đóng góp đáng tự hào cho sự phát triển của công ty. Anh đã cùng với Chi bộ, phối hợp cùng Công đoàn công ty tổ chức chống dịch, quyên góp ủng hộ tới Trung ương MTTQ Việt Nam trong đại dịch Covid-19. Đây là một kỷ niệm mà anh nhớ nhất và tự hào nhất, bởi nó thể hiện sự gắn kết, đồng lòng của toàn thể công ty trong việc chung tay đẩy lùi dịch bệnh.

Để được ghi nhận những nỗ lực của bản thân, anh Trung Dũng đã trải qua nhiều khó khăn, thử thách. Nhìn lại hành trình đã đi, anh Dũng rút ra kinh nghiệm cho riêng bản thân mình: “Khó khăn thử thách lớn nhất là sự cân bằng về thời gian sinh hoạt với công việc chuyên môn trong đơn vị FDI, việc sinh hoạt Chi bộ đối với một doanh nghiệp FDI như công ty chúng tôi, cũng là vấn đề còn trăn trở. Dù doanh nghiệp tạo điều kiện thành lập Chi bộ, hỗ trợ cho các hoạt động nhưng để làm đủ các yếu tố về thời gian sinh hoạt, các buổi họp hay nhiều nội dung khác, chúng tôi cũng phải cân đối để tránh ảnh hưởng tới công việc chuyên môn, thời gian làm việc tại nhà máy”.

Nhiều hoạt động ý nghĩa được anh Dũng tổ chức nhằm kết nối cán bộ, người lao động trong công ty
Nhiều hoạt động ý nghĩa được anh Dũng tổ chức nhằm kết nối cán bộ, người lao động trong công ty

Anh Dũng cho biết thêm: “Đặc biệt đối với anh chị em công nhân tham gia trực tiếp sản xuất dưới xưởng, khi đang làm ca kíp hoặc khi tan ca, sắp xếp để họ tham gia các buổi sinh hoạt đòi hỏi sự hài hòa không chỉ đảm bảo sức khỏe công tác, thời gian sản xuất, mà còn là sự tự nguyện, sự động viên kịp thời anh chị em tiếp tục giữ vững quan điểm lập trường, niềm tin với Đảng và mong muốn trở thành người đứng trong hàng ngũ của Đảng”.

Ngoài ra, anh Dũng cũng đã có nhiều sáng kiến, cải tiến trong lao động sản xuất, giúp tăng năng suất đáng kể cho nhà máy. Anh luôn tìm tòi, học hỏi để nâng cao tay nghề, đáp ứng những yêu cầu mới của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0.

Phát huy vai trò tiên phong của người Đảng viên

Theo anh Dũng, phẩm chất quan trọng nhất của một người công nhân lao động tiêu biểu, đặc biệt là khi họ đồng thời là đảng viên, đó là phải phát huy tinh thần xung phong đi đầu để không ngừng cải tiến, phát huy phẩm chất năng lực nhằm đóng góp hơn nữa cho tăng năng suất, đảm bảo an toàn trong lao động sản xuất.

Để nâng cao năng suất lao động, chất lượng sản phẩm và đóng góp vào sự phát triển của doanh nghiệp, anh Dũng trực tiếp tìm hiểu kỹ các quy trình tự tay vận hành,sản xuất sản phẩm từ đó tìm ra các điểm cải tiến để tối giản các bước sản xuất từ đó cải thiện năng suất cho máy, tối ưu quy trình vận hành sản xuất sản phẩm.

Là một đảng viên, anh Dũng đã tìm hiểu và gần gũi với đông đảo với anh chị em lao động để chia sẻ cuộc sống, động viên các công nhân lao động có sự tin tưởng vào Đảng, phấn đấu vào Đảng. Bên cạnh đó, cũng nắm bắt các hoàn cảnh để kịp thời động viên, có những hỗ trợ nhằm ổn định công việc, cuộc sống, tư tưởng cho chính các bạn đoàn viên; đẩy mạnh tuyên truyền kết hợp với Công đoàn để đưa hình ảnh, thông tin của Chi bộ doanh nghiệp, của Đảng cộng sản gần hơn với đoàn viên Công đoàn. Từ đó, định hướng cho các bạn hiểu hơn về tổ chức,tin tưởng và sẵn sàng tham gia gia nhập vào hàng ngũ Đảng viên.

Một trong những hoạt động của công ty  TNHH Hoya Glass Disk Việt Nam mà anh dũng nhiệt tình tham gia
Một trong những hoạt động của công ty TNHH Hoya Glass Disk Việt Nam mà anh dũng nhiệt tình tham gia cùng mọi người

Trong tương lai, anh Dũng sẽ tiếp tục cố gắng hơn nữa trong công việc chuyên môn, đóng góp tối ưu quy trình sản xuất, nâng cao năng suất, chất lượng sản phẩm để đạt các chỉ tiêu của nhà máy và vượt mục tiêu trong các chương trình chạy sản lượng, đảm bảo tiêu chí khách hàng yêu cầu.

Anh cũng có những lời khuyên dành cho những người trẻ đang tìm kiếm con đường phát triển bản thân và đóng góp cho xã hội hãy cứ xung trận, hãy thử sức mình với những gì các bạn mơ ước, không ngừng nỗ lực. Dù kết quả có thể tốt hay chưa tốt nhưng những trải nghiệm và bài học đó sẽ giúp các bạn hoàn thiện và tìm ra con đường đúng đắn cho chính mình.

Tấm gương của anh Trịnh Trung Dũng là một nguồn động viên lớn cho những người công nhân lao động khác. Anh là một minh chứng cho thấy rằng, dù trong hoàn cảnh nào, chúng ta cũng có thể vươn lên, khẳng định bản thân và đóng góp cho xã hội.

 

 
Link bài gốc Copy link
 

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá
Click để đánh giá bài viết